作为办公室主任，现需要起草群众身边腐败问题和不正之风“回头看”巡察班子的对照检查材料，材料分为三个部分，第一部分是存在的主要问题（区应急局专项整治工作开展以来，仅党委会和行政例会上涉及集中整治工作，且主要为传达学习会议精神和工作提示，压力传导不够。）第二部分写原因分析，第三部分写下一步努力方向和整改措施

群众身边腐败问题和不正之风“回头看”巡察班子对照检查材料 一、存在的主要问题 区应急管理局自专项整治工作开展以来，尽管在党委会和行政例会上对集中整治工作有所涉及，但主要局限于传达学习上级会议精神和工作提示，未能充分深入地推进整治行动。这一现象反映出在压力传导上存在明显不足。具体表现为： - 会议讨论浅尝辄止：党委会与行政例会在讨论集中整治工作时，未能深入挖掘问题根源，仅停留在表面传达，缺乏深度剖析与实际行动方案。 - 整治行动推进缓慢：由于会议层面的浅层次讨论，导致后续整治行动缺乏有力指导和明确方向，整体进度滞后，未能形成有效震慑。 - 责任落实不到位：压力传导不足直接导致各部门及责任人对于整治工作的重视程度不够，责任落实存在空白，未能形成上下联动、齐抓共管的良好局面。 二、原因分析 针对上述问题，经过深刻反思，我们认为主要原因包括： - 思想认识不到位：部分领导干部对专项整治工作的重要性认识不足，将其视为常规任务，缺乏紧迫感和责任感，导致工作推进不力。 - 工作机制不健全：专项整治工作缺乏一套完整、高效的工作机制，导致压力传导过程中存在梗阻，无法形成有效闭环。 - 监督指导缺失：上级部门对专项整治工作的监督指导不够深入，未能及时发现并纠正存在的问题，使得整治行动偏离了预期轨道。 - 责任体系不完善：责任分工不明确，责任追究机制不健全，导致各部门及责任人推诿扯皮，整治工作难以落地见效。 三、下一步努力方向和整改措施 针对存在的问题及其原因分析，我们拟采取以下努力方向和整改措施： - 深化思想认识：组织全局干部职工深入学习专项整治工作的重要意义，提高政治站位，增强责任感和使命感，确保整治工作深入人心。 - 完善工作机制：建立健全专项整治工作领导小组，明确职责分工，形成上下联动、部门协同的工作格局。制定详细的工作计划和时间表，确保整治行动有序开展。 - 强化监督指导：邀请上级部门加强对专项整治工作的监督指导，定期开展工作检查和评估，及时发现问题并督促整改。建立内部监督机制，确保整治工作不走偏、不变形。 - 落实责任追究：建立健全责任追究机制，对整治工作中不作为、慢作为、乱作为的行为进行严肃处理，确保责任落实到位。加强宣传教育，营造风清气正的工作氛围。 - 加强宣传引导：充分利用各种媒体平台，广泛宣传专项整治工作的进展和成效，增强群众对整治工作的信心和支持。畅通举报渠道，鼓励群众积极参与监督，共同营造良好社会风气。 [2025-08-26 10:15:56 | AI写文章 | 572点数解答]