**领导班子在党员干部增强党性方面对照查摆问题

# 领导班子在党员干部增强党性方面对照查摆问题 党性是党员干部立身、立业、立言、立德的基石。领导班子肩负着推动地方发展、服务人民群众的重要职责，其党性修养水平直接关系到的执政能力和公信力。通过对照党性要求进行深入查摆，发现领导班子在党员干部增强党性方面存在以下问题。 ## 理论学习深度不足 部分党员干部对党的理论学习缺乏系统性和深入性。在学习过程中，存在表面化、碎片化的现象，仅仅满足于参加集中学习、阅读文件和听报告，缺乏主动学习、深入钻研的精神。对*新时代中国特色社会主义思想的学习停留在字面理解，没有真正学深悟透、融会贯通，不能将理论知识与实际工作紧密结合，运用党的理论指导实践、解决问题的能力不足。 一些领导干部在学习时，存在实用主义倾向，只关注与自己工作直接相关的内容，对其他方面的理论知识缺乏兴趣。这导致他们的政治视野不够开阔，政治站位不够高，在面对复杂问题和重大决策时，不能从政治和全局的高度进行分析和判断，容易出现决策失误和工作偏差。 ## 政治纪律和规矩意识有待加强 在遵守政治纪律和政治规矩方面，部分党员干部存在打折扣、搞变通的现象。对党中央的决策部署和上级党委的工作要求，不能做到坚决贯彻执行，存在选择性执行、搞上有政策下有对策的问题。在工作中，缺乏大局意识和全局观念，只考虑本部门、本地区的利益，忽视整体利益和长远发展。 一些党员干部对政治纪律和政治规矩的重要性认识不足，在日常言行中不注意维护党的形象和声誉。在公开场合发表不当言论，对党的路线方针政策说三道四、评头论足；在网络上随意转发不实信息和负面言论，造成不良影响。在党内政治生活中，存在形式主义问题，民主生活会和组织生活会质量不高，批评与自我批评缺乏辣味，不能真正触及思想和灵魂，达不到红脸出汗、排毒治病的效果。 ## 宗旨意识淡薄 部分党员干部的宗旨意识有所淡化，没有真正树立起以人民为中心的发展思想。在工作中，对群众的需求和呼声关注不够，缺乏主动服务群众的意识和热情。对待群众来访和办事，态度冷漠、敷衍塞责，存在门难进、脸难看、事难办的现象。 一些领导干部在制定政策和开展工作时，没有充分考虑群众的利益和感受，导致一些政策措施脱离实际，不能得到群众的支持和拥护。在处理涉及群众利益的问题时，缺乏担当精神，不敢碰硬，不能有效解决群众的实际困难和问题，影响了与群众的关系。 ## 担当作为精神不够 在新时代新征程上，部分党员干部缺乏担当作为的精神和勇气。面对复杂艰巨的工作任务和矛盾问题，存在畏难情绪和逃避心理，不敢主动承担责任，习惯于推诿扯皮、上交矛盾。在工作中，缺乏创新意识和进取精神，习惯于按部就班、墨守成规，缺乏主动探索、大胆实践的勇气和魄力。 一些领导干部在工作中存在不作为、慢作为的问题。对上级安排的工作任务，不认真落实，拖延懈怠，导致工作效率低下，影响了工作的正常推进。在面对急难险重任务时，不能挺身而出、冲锋在前，缺乏应对突发事件和解决复杂问题的能力。 ## 廉洁自律方面存在漏洞 在廉洁自律方面，部分党员干部存在侥幸心理，对党纪国法缺乏敬畏之心。在工作和生活中，不能严格遵守廉洁自律的各项规定，存在接受礼品礼金、吃拿卡要等问题。一些领导干部利用职务之便，为自己和他人谋取私利，插手干预工程项目、土地出让等经济活动，搞权钱交易、利益输送。 一些单位在廉政制度建设方面存在薄弱环节，制度执行不够严格，监督管理不够到位。对重点领域、关键环节和重要岗位的廉政风险防控措施不完善，存在制度漏洞和监管盲区，容易滋生腐败问题。 针对以上问题，领导班子必须高度重视，采取有效措施加以整改。要加强理论学习，提高政治素养；强化政治纪律和规矩意识，确保党中央决策部署落地见效；增强宗旨意识，密切联系群众；树立担当作为精神，推动各项工作取得新成效；加强廉洁自律，营造风清气正的政治生态。通过不断增强党员干部的党性修养，提高领导班子的执政能力和工作水平，为实现经济社会高质量发展提供坚强的政治保障。 [2025-08-01 17:26:46 | AI写文章 | 1007点数解答]